集体涨薪，共享企业红利，实行“四天半工作制度”，职场文化向欧美看齐......
自从在2017年7月，老板贾跃亭跑路之后，乐视公司不但起死回生，更是在行业里，“活成”了一股清流。
反观贾跃亭，在给乐视留下122亿欠款，跑路美国6年之后。
不但没有过上想要的奢侈生活，而且还成为了中美两国股市同时封杀的存在。
«——【·眼看平地起高楼 眼看楼塌了·】——»
“让我们一起，为梦想窒息！”
彼时，乐视创始人贾跃亭，热血沸腾的立志仿佛还在耳边回响，此时，他就已经成为了国内外人人喊打的“老赖”。
2004年，贾跃亭创立了乐视网，在互联网新兴时代，贾跃亭成功将第一桶金蹭到手。
2014年，贾跃亭提出开发汽车项目，本以为这将会是贾跃亭的又一创举，没想到，它却直接导致乐视网最后的破产。
2015年，优酷土豆即将被贾跃亭用10亿美元收购。
他高调的宣布：“乐视网将会在三年之内超越阿里巴巴，成为中国市值最大的互联网公司。”
不得不说，贾跃亭一直保持在让人窒息的速度发展乐视，这样的效果也确实是好的，乐视网的市值直接飙到500亿美元，成为了所有人都为之震撼的“巨物”。
成为互联网“新贵”之后，贾跃亭仿佛已经被成功包裹，开始飘飘然。
但是没有人知道，因为贾跃亭大幅度的扩张“事业领土”，导致乐视内部出现了严重的资金问题。
原来，乐视并没有那么多钱来陪老板“玩”项目和收购，而贾跃亭也是在明知能力不够的情况下，仍然逞强，选择了借债发展。
仅在2015年，乐视就已经欠下122亿元的欠款，负债率高达92%，数据报告一出，乐视股价也在不断下滑，短短一年的时间，市值就蒸发了数百亿美元。
眼看自己“平地起高楼”，眼看“楼塌了。”
也许贾跃亭就从来没有想过和乐视共进退，他在公司出事后，直接逃往美国。
而作为天使投资人的孙宏斌，想着乐视依然有着许多影视剧的独家版权，也许补上资金窟窿后，公司就又可以正常运转了。
做着“翻身”梦的孙宏斌，直接就大方的为乐视投资了150亿元。
结果，当自己彻底接手乐视之后，才发现公司内部的问题，早就超出了122亿债款的范围，到处的财务漏洞和亏损，让孙宏斌都不知该如何下手。
再加上贾跃亭早就已经乐呵呵的逃到美国了，倒了八辈子霉的孙宏斌，只能硬着性子，将一个超市员工推到了乐视董事长的位置。
一根他都啃不动的“硬骨头”，竟然临危受命超市员工，孙宏斌的“葫芦”里，到底卖的什么药？
年仅32岁，没有任何大型企业管理经验的刘岩峰，在坐上董事长之位的时候，直接遭到了乐视60%股东的反对。
但是大家又都知道，孙宏斌的做法，明明就是要弃乐视于不顾了，而这也就表明，乐视已经山穷水尽了。
就在乐视穷途末路的时候，跑到美国的贾跃亭又过得怎么样呢？
撇开122亿的“烂摊子”之后，贾跃亭又是一身轻吗？
«——【·造车美利坚 成为中美股市的“老赖”·】——»
2017年，乐视集团宣布财务全面崩盘，债务达到122亿。
同年7月，贾跃亭以去美国寻求融资为由，辞职了在公司的全部职务。
奔走到美国之后，贾跃亭没有忘记自己的梦想。
他一头扎进了造车的项目中，本以为，隔行如隔山，没想到，贾跃亭竟然还真的造出来了。
随着法拉第汽车亮相美国，贾跃亭也摇身一变，成为了美国法拉第公司的CEO。
就在乐视老员工依然相信自家老板就是去国外开展新业务，成功之后会回来救他们于水火的时候，贾跃亭已经在火海了！
原来，贾跃亭的梦想就是靠着“空手套白狼”来实现，在国内借债发展，到了国外，就是借壳上市。
不但和空壳公司合作，更是空头承诺“诈骗”美国投资商的金钱。
而他的这一招，也是百战百胜，直接将法拉第的股价，在上市三个月后，提升至10美元左右。
但是他承诺给美方的2020年推出法拉第汽车一事，却一直都没有实现。
再加上贾跃亭在国内的事迹，就已经让他们无法完全信任这个“骗子”了，最终，为了不让自己的投资打水漂，要求当地的证监会开展调查。
虽然没有查出什么实质性的证据，但是贾跃亭还是被踢出董事局。
如今的他，不但手里没有任何实权，更是被法拉第安排到了企业文化部门，整日就是做着繁杂却没有价值的工作。
本以为，识破贾跃亭骗局的法拉第和投资人，会停止和空壳公司的合作，没想到事实恰恰与之相反，空壳公司的老板直接接管了法拉第的实际经营权。
不得不说，法拉第的这些“骚操作”是有作用的，将濒临破产的股价，从1.7美元提升到了3元每股。
但是，“撒谎者”贾跃亭的生活，就没有那么平静了。
因为在美国作“空头支票”，拿着10亿美金，生产不出来一辆车，美国人彻底认清了他的真面目，贾跃亭在商界的名声彻底毁于一旦。
那么乐视呢？又没有资金，在只有一位有名无实的董事长的前提下，他又是怎样绝地翻盘的呢？
«——【·乐视“翻身仗” 家长式企业成过去·】——»
高层欠缺，公司发展的重任，自然就落到了中层领导的身上，虽然“生父”跑了，但是“儿子”依然要努力活下去。
每个月，高管们都会召开一次例会，在会上，大家畅所欲言，为的就是及时交流各部门情况，摸清底的情况下，规划下一个月的工作任务。
由于大家级别相同，谁也领导不了谁，所以每次例会都开展的非常成功。
就凭着大家齐心协力的商讨，乐视竟然又开始运转了。
而乐视的这种工作模式，被称为“职业经理人的自治”，因为公司不存在“一言九鼎”的角色，所以在日常发展中，反而起到了正向的作用。
“乐视模式”放在全球，也是头一份了。
要知道，不管是特斯拉的“暴君”马斯克，还是阿里的最后决定权掌握者马云，他们拥有的，就是作为创始人的绝对权力。
在资本为王的时代，乐视没有选择牺牲员工的利益，而是将赚到手的盈利，回馈给“打工仔”。
没有钱在网站买流量，员工们就七嘴八舌的说“那就试试‘自黑’。”
于是，他们在没有花一分钱的前提下，靠着在乐视图标下面加上“欠122亿”，直接登顶当天的热搜，APP下载数量也是狂长到4.4亿。
而这种“自黑”带来的快乐，乐视员工显然没有满足，前脚热度刚刚下去，他们又将字改成了“老板造车美利坚”。
靠着调侃贾跃亭，省下了百万元的宣传费用，也许这就是“家长”不在家的快乐。
有了流量之后，乐视又开始谋划赚钱之道，凭着独家版权《甄嬛传》，达到了每年1000多万的进账收入。
除了靠口碑热剧经久不衰，乐视还通过会员费和分销版权赚钱。
于是，就在这种悠闲的工作模式下，乐视在2021年实现了经营性现金流的平衡，年收入4.68亿。
在员工身上的支出，更是达到了每年1.2亿，除此之外，400多名员工的薪资，更是直接涨到了最低25万的年薪。
于是，乐视就在工作量没有增长的情况下，不但没有破产，更是从没拖欠员工工资和社保的情况。
本以为能赚钱就已经够让人羡慕的了，没想到乐视还在2023年，宣布公司模式会向欧美看齐，执行一周只上4天半的工作制度。
不出所料，乐视员工悠悠闲闲就把钱赚的生活，让全国的打工人都送去了羡慕的眼神。
再加上公司内部都是一个“萝卜”一个“坑”，所以400多名员工中，根本就不存在“内卷”的情况。
靠着自管自理模式，乐视打了一个漂亮的翻身仗，但是有些从一开始就在公司的老员工，依然思念远在美国的贾跃亭，更是在资金流实现平衡的时候，第一时间告诉了他。
仿佛他不是让乐视差点破产的罪魁祸首，仿佛他还只是“为儿子挣奶粉钱”的创始人父亲。
但是贾跃亭知道的时候，并没有表现出来多么的开心，毕竟身陷囚笼的他早就已经自顾不暇了。
更何况，他又早就辞去了在乐视的一切职务，所以就算乐视再赚多少钱，也和他关系不大了。
然而，乐视并没有彻底逃脱困境。
在2022年第三季度的财报中，乐视的债务依然高达223亿，资产负债率也只是从92%降到了90.27%，除了员工工资和福利，几乎所有的钱都用来还债了。
回顾乐视的兴衰过程，也许“家长式”企业早就已经不适合中国的市场了。（图片来自网络，侵权联系删除）
